Что говорит наука?

Ученые уже достаточно давно, больше ста лет назад, попытались выявить черты типа, какими должен обладать лидер. Оказалось, что у человека, способного принимать решения за иных, оказывать на них влияние, должен иметься набор хитрых качеств. Вместе с тем, если мы обратимся за примерами к истории, то с удивлением обнаружим, что невероятно известные личности, изменившие ход усовершенствования целых стран и континентов, ведшие за собой великие массы людей, совсем не обладали всеми качествами лидера. Либо преступные сообщества - ведь у них тоже имеются личные лидеры. А цели они преподносят отнюдь не благородные.

Что же получается? Обстоятельство в том, что у каждой определенной группы своя история, пусть даже весьма короткая (к примеру, люди, познакомившиеся в купе поезда), личные вопросы (пусть не всегда осознанные), личные особенности отношений. А поэтому человек, становящийся лидером в одной случай, ничем не станет выделяться в второй, попытки же его завоевать первенство будут смотреться нелепо. То имеется в каждой группе формируется свой лидер. Какая ситуация, такой и лидер. Чтобы стало более яснее, обясним: в молодежной группе, сколотившейся по принципу «обезбашенно провести время», лидером, скорее всего, будет некий весельчак, знающий кучу анекдотов и прибауток. Если он «на ты» с сигаретами и алкоголем, то лишь некоторые смогут отказаться покурить и выпить с ним, «чтобы не смотреться занудами». Но представь другую ситуацию: поход на байдарках, с тяжеленными рюкзаками, где необходимо уметь распределить команду, установить палатку, развести костер, приготовить пищу, высушить наряды, оказать первую помощь. Наш балагур, попав в такую ситуацию, станет плестись где-то в хвосте и ныть, что ему все надоело, что он сейчас все бросит, что проще бы он остался помещения. Лидером же, что полностью очевидно, будет крепкий, спортивный парень, знающий толком, что дружба и взаимопомощь - ключевые слагаемые успеха в этом походе.